株式会社KYコーポレーション

導入前の課題

『速払いサービス』導入前は、給与の前払い制度は何かされていましたか?

T様：いいえ、特に前払い制度は導入していませんでした。

では、導入を決められた背景について教えていただけますか。

K様：従業員に向けた福利厚生の一環として検討していました。それに加えて、当時は求人で「日払い」というキーワードが広まりつつあった時期で、アルバイトさんへの訴求力も高めたいという思いがありました。

『apseedsポータル』を活用される前は、スタッフの皆様とのコミュニケーションや情報共有はどのようにされていましたか?

T様：店舗とはメールやFAXで連絡を取り合っていました。また、社内報は各店舗に掲示し、スタッフに見てもらう形でした。

福利厚生の面ではいかがでしたか?

T様：スタッフから「自分が働いている店舗だけでなく、系列の違うブランドの店舗でも社割が使えたら嬉しい」という声が実際に上がっていました。ただ、それをどう実現するかが課題でした。

選定の決め手

『速払いサービス』導入時、他社サービスとの比較はされましたか?

K様：いえ、マイナビ※さん経由のご紹介で、比較はせず一択でした。

※株式会社エーピーシーズは株式会社マイナビのグループ企業です。

ありがとうございます。導入の決め手となったポイントはどこでしたか?

K様：やはり、会社としてサービス利用料などの負担がない点と、アルバイトさん個人で利用でき、かつ使い方が難しくないというシンプルさが良かったですね。

『apseedsポータル』を活用しようと思われたきっかけは何でしたか?

K様：先ほどお話しした、スタッフから「他ブランドの店舗でも社割を使いたい」という声があった際に、全員がアプリ画面を提示するだけで割引を受けられるこの仕組みが使えるのではないか、と思ったのがきっかけです。また、給与明細など様々なツールへのリンクをアイコンで集約できる点も、スタッフにとって分かりやすく、良いなと思いました。

導入プロセス・活用方法

『apseedsポータル』を本格的に活用しようと決めてから、運用開始まではスムーズでしたか?

T様：はい。「あれも載せよう、これも載せよう」とアイデアを出し合いながら、作り込みから全店への配信まで2ヶ月ほどで、スムーズに進められました。

スタッフの皆様へは、どのように周知されていますか?

T様：新規採用の方へは、入社手続きの一環としてアプリのダウンロードを案内しています。給与明細も『apseedsポータル』から見られるようにしているので、自然な流れでダウンロードしてもらっています。

K様：既存スタッフへの周知は今後の課題ですが、社内行事の連絡などを『apseedsポータル』で行うことを伝え、登録を促すなど、少しずつ浸透を図っています。

現在はどのように活用されていますか?

T様：給与明細や就業規則、そして全ブランド共通で使える社割の案内などをリンクアイコンで集約しています。これまで店舗に掲示していた社内報も、『apseedsポータル』を通じて個人へ直接届けられるようになりました。

導入後の効果

『速払いサービス』を導入後、どのような効果がありましたか?

T様：求人応募の際に「日払い可」という点に魅力を感じて応募してくださる方が本当に増えました。肌感覚ですが、応募数は10%ほど増加したように感じます。

スタッフの方からの反応はいかがですか?

T様：勤務した翌日には使えるので、「まさに”速払い”だ」という声を聞いています。自分の生活スタイルに合わせて、お給料日を月2回のように設定して定期的に利用しているスタッフもいるようです。必要な方にとっては非常に良い制度だと感じています。

『apseedsポータル』の活用による効果はいかがでしょうか?

T様：やはり、社割が使いやすくなったことが一番大きいと思っています。

K様：直接的なデータはないのですが、アプリ画面を見せるだけで使えるので、スタッフが「提示しやすくなった」「使いやすくなった」という肌感覚はすごくあります。働いているスタッフも多いので、その分利用者も多いのだと思います。

管理面での変化はありましたか?

K様：はい。これまでは紙でファイリングしていた社割の利用ルールなども『apseedsポータル』に掲載することで、スタッフがいつでも確認でき、我々も案内しやすくなりました。非常に便利だと感じています。

今後の展望・メッセージ

今後、『apseedsポータル』をどのように活用していきたいですか?

K様：まずは既存スタッフへの登録をさらに進めていきたいです。また、『友人スカウト』(友達紹介制度)の案内などにも活用して、皆に見てもらえるように工夫していきたいと考えています。

弊社やサービスに期待することがあればお聞かせください。

K様：操作がしやすい管理者用のアプリができると嬉しいですね。また、今は店舗内の連絡に別のチャットツールを使っていますが、『apseedsポータル』にグループチャットのような機能ができて、もっと使いやすくなれば、いずれは一本化したいと考えています。

最後に、導入を検討している企業様へメッセージをお願いします。

K様：『速払いサービス』はアドバイスすることが思い浮かばないくらいスムーズに導入できて、やりやすさがあるということが一番のメリットだと思います。

T様：『速払いサービス』と『apseedsポータル』を併用して使うと、非常に便利になりますよ。